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第一章 你在犯致命的错误吗1(第4页)

  Susan在完成自己工作的同时,还很热心地帮助身边的同事。

  同事们对于Susan乐于助人的品行和优秀的才能表示了肯定,这样就帮助她提高了知名度,成功地为她起到了宣传的效果。

  不久,很多以前不怎么注意Susan的同事也开始热情地跟Susan打招呼,重要的是Susan的这些好名声引起了公司各个层次领导的重视。

  于是,上司在做决定时,也总希望听听她的意见,然后才做出明确的决定。

  与领导接触的机会多了,Susan觉得自己办起什么事来都开始得心应手了,而同事们更加乐意在她身边帮助她。

  对待自己能力的提高,Susan不敢懈怠。

  她买了一些管理学书籍和一些与自己工作相关的专业的书籍,一边上培训班,一边利用空余时间自学。

  很快,Susan内在的提高,使她处理问题的能力上驾轻就熟,不仅如此,对于自己工作以外的事情她也能提出非常合理化的建议。

  很快,办公室里的同事们都知道了她的勤奋和努力,她也变得更加让人钦佩了。

  Susan的名声很快在业内传播开,有几家大公司决心把她挖走。

  对于Susan的工作表现,公司领导非常满意和赞赏,他们不想失去这么一位优秀的员工。

  因此决定给她提供更大的发展空间,并帮助她解决了很多实际的困难,以使她能够安心工作。

  公司不是发掘你的地方,而是展示你的舞台。

  不要期待老板或者你的同事能够有一双慧眼或者十足的耐心来评估你的价值,如果你有这种想法,那么很不幸,你迟早要进入被淘汰的行列。

  Susan的成功案例就给了我们很好的启示,如果不能及时改变自己的思路和想法,就永远只是公司里的一个小角色。

  无论是职场还是官场,都是同样的道理。

  我们可以看到,很多人虽然通晓古今,学富五车,却不会推销自己,不会展现自己的才华,因此也只能落得个怀才不遇的下场,不能受到重用。

  纵使你是千里马,也要主动去寻找赏识自己的伯乐才行。

  在人才济济的今天,如果还坚信“姜太公钓鱼”的故事会降临,恐怕你的头发都白了也无人问津。

  所以,你要成功,就首先要学会推销自己,大胆而完美地“秀”出自己的风采。

  那么如何包装自己,如何完美地推销自己呢?

  1。自抬身价,自卖自夸

  你要知道,人人都想和优秀的人结交,没人想和无名鼠辈为友。

  如果你在面试时来自三流的大学,而竞争对手来自一流的大学,可想得知,在“势利眼”面前,你注定会失败的,你只有“以己之长,攻彼之短”才是上策,所以,你需要适当地自抬身价。

  唯有自抬身价,别人才会对你另眼相看,甚至暗暗地佩服你。

  如果王婆都谦虚地说自己的瓜不好,那么就没人买她的瓜了,我们也应该如此。

  对自己的长处,我们要尽力地展现出来;对自己的短处和不足,我们要善于模糊表态,学会掩饰。

  把对方的注意力吸引到我们的优点上来,而不是缺点上。

  2。创造展示自我的机会

  东方朔是一个善于推销自己的人。

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