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第二章 与领导相处并不难(第16页)

  所以从实质上讲,上司是不需要对你负责的。

  而上司对你的关照度有多少,并没有契约或者权力进行约束,你对此毫无办法。

  这的确是不公平的,但你应该明白,这就是权力的魅力。

  为什么历来有这么多人想爬到高位上去?

  就是要享受这种高海拔的魅力。

  所有人都臣服在你脚下,并且对你效忠,而你却不需要对他们负责。

  有很多人以为,对上司的效忠是对等的,这实在是太天真的想法。

  就效忠这件事情上来看,你并没有什么资本和上司对等。

  他可以管理你、压制你,而你没办法管理他、压制他。

  所以你必须效忠上司,而他却可以做选择题,可以拔擢你,也可以拔擢你的对手,甚至看你们厮杀争斗。

  这是权力造成这一切,而你在追逐的,也正是这一切。

  2。你和上司只是相互利用的关系

  有些职场新人,有些不切实际的想法,他们觉得和上司之间,应该是亲如父子的,可以把自己的一切都交给上司,包括职场计划、自己的前途和所有的事业。

  我承认你的想象非常美好,但是这是不可能的。

  这个世界可以为你交出一切的,只有你的亲生父母。

  而上司,不管多么和善、对你有多关照或者有多大的交情,他们和你之间,唯有相互利用的关系。

  既然你们是相互利用的关系,那么你的命运,又怎么可以交给上司决定呢?

  你希望一个利用你的人来控制你的人生么?

  3。上司看重的永远只有权力

  为什么说,上司不是你的人呢?

  因为你的上司也是他上司的人。

  权力的诱惑是无边无际的,越是高位的人就越贪恋权位,他们不会就此停步,而上司的目标,一定是还要继续往上爬。

  所以他们工作的重心是讨好他们的上司。

  这是一条生物链,最大的BOSS呆在顶端,牵扯整条链条,而你是最底层的。

  最底层的生物,是唯一能被吃掉且没有任何后遗症的。

  只要有必要,你的上司就会牺牲你来换取他自己的利益。

  任何对上司人品以及道义抱有的期望,都是不切实际的。

  既然你们是相互利用的关系,那就该让自己有足够的利用价值,而且尽量不犯错。

  当高层发生利益交换的时候,是不会有你说话机会的。

  4。为上司做事而要求回报是不明智的

  看了以上三点,相信你已经明白,自己和上司之间既不是亲属也不是朋友,完全是种相互利用的关系。

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